EN
数字化敏捷建模
助您轻松实现快速、精准建模
大数据显示...
胜任力模型对企业的人才招聘、选拔、培养、评估有着重要指导意义。
数据显示,在中国的世界500强
外资企业中,20%拥有自己的胜任力模型;
相反,如果缺乏胜任力模型的指导,新员工在预期时间内达到岗位要求的人数不足30%。
Now,数字化敏捷建模来了!
体系化
数字化
动态化

数字化敏捷建!蹦谥媚芰ψ值,提供基于2种视角的4种建模方法,自上而下的组织视角与自下而上的员工视角互为验证、交叉校准,助您轻松实现快速、精准建模。

了解敏捷建模方案
关于水晶球
数字化人才发展解决方案,赋能HR!
产品即服务
我们的数字化产品,不仅是一个系统、一门课程或一份测评报告,更是可洞察、可联结、可转化的一整套服务!
1

数字化过程记录

2

过程追踪

3

可洞察

1

网络化分享

2

形式便捷

3

可联结

1

自动化算法

2

自主交付

3

可转化

即刻开启企业管理新体验

了解knx是如何帮助你完成人力资本数字化转型的

www.eLwqvhet.com
友情链接:秒速赛车注册  秒速赛车是真的吗  秒速赛车投注  秒速赛车官方网站  秒速赛车  秒速赛车网址是多少  秒速赛车注册  秒速赛车登陆  秒速赛车主页  秒速赛车网址多少